Streiko nuotaikos Klaipėdos alaus darykloje nerimsta Pereiti į pagrindinį turinį

Streiko nuotaikos Klaipėdos alaus darykloje nerimsta

2011-07-22 15:38
Streiko nuotaikos Klaipėdos alaus darykloje nerimsta
Streiko nuotaikos Klaipėdos alaus darykloje nerimsta / Vytauto Petriko nuotr.

Lietuvos profesinių sąjungų konfederacija teigia pritarianti Klaipėdos alaus daryklos darbuotojų streikui.

Lietuvos profesinių sąjungų konfederacija išplatintame pranešime teigia, kad ją šokiravo bendrovės „Švyturys–Utenos alus“ darbdavių elgesys įmonės darbuotojų atžvilgiu, todėl ji visiškai pritaria įmonės jungtinės profesinių sąjungų atstovybės sprendimui nesitaikstyti su darbdavio abejingumu darbuotojų atžvilgiu ir nepavykus sutarti dėl darbo užmokesčio padidinimo, atlikus visas Darbo kodekse numatytas procedūras alaus daryklos gamybiniame padalinyje Klaipėdoje ir Utenoje streiką pradėti ateinantį pirmadienį 8 valandą.

Lietuvos profesinių sąjungų konfederacijos primininkas Artūras Černiauskas įsitikinęs, „jog bendrovės „Švyturys–Utenos alus“ darbdaviai elgiasi grobuoniškai". Krizės metu pasinaudoję žmonių supratingumu ir lojalumu įmonei, nebenori to prisiminti pradėjus dirbti pelningai. Įmonės finansinė padėtis rodo, jog atlyginimai gali būti didinami. Pernai „Švyturys–Utenos alus“ uždirbo 54 milijonus litų grynojo pelno, o akcininkams sumokėjo milijoninius dividendus.

Esą absurdiška ir tai, jog norint surengti streiką, teisinės procedūros, lyginant su ES šalimis, Lietuvoje labai sudėtingos. Net jas įveikus, teismai gali streiką atidėti. Todėl bendrovės „Švyturys–Utenos alus“ jungtinės profesinių sąjungų atstovybės ryžtas ir atkaklumas ginant darbuotojų teises yra sveikintinas pavyzdys“.

Gražina Gruzdienė, Lietuvos maistininkų profesinės sąjungos pirmininkė piktinasi, kad bendrovė ne tik nesilaiko kolektyvinės sutarties įsipareigojimų, kuriais numatyta algas darbuotojams didinti ne mažiau, nei infliacijos rodikliai ir kasmet peržiūrėti darbuotojų atlyginimus, tačiau ir teismais stengėsi sukliudyti streikuoti (streiką planuota pradėti 2011m. birželio 23d.),  nors akivaizdu, jog pelningai dirbanti įmonė turėtų didinti atlyginimus darbuotojams, kurie be abejonės prisideda prie įmonės pelningumo“.

Bendrovės „Švyturys“ profesinės sąjungos pirmininkas Raimondas Tamošauskas, laikosi pozicijos, jog „pagrindinis streiko tikslas – didinti darbuotojų algas, nes perkamoji galia per trejus metus ženkliai sumažėjo, tačiau akcininkams įmonė sumokėjo 100 milijonų litų dividendų (Lietuvos alaus darykla „Švyturys–Utenos alus“ priklauso Danijos „Carlsberg“ grupei). Reikalaujama, kad bent vienas procentas nuo dividendų liktų Lietuvoje. Be to, didesni atlyginimai skatins vidaus vartojimą, savo dalį gaus „Sodra“ ir valstybė“.

Lietuvos profesinių sąjungų konfederacija solidarizuojasi su įmonėje veikiančiomis profesinėmis sąjungomis, pritaria teisėtiems įmonės darbuotojų reikalavimams vykdyti kolektyvinę sutartį ir indeksuoti atlyginimus, - teigiama kobnfederacijos pranešime spaudai.

Naujausi komentarai

Komentarai

  • HTML žymės neleidžiamos.

Komentarai

  • HTML žymės neleidžiamos.
Atšaukti
Komentarų nėra

Daugiau naujienų