Rusijos sankcijos darbo rinkos nesujaukė Pereiti į pagrindinį turinį

Rusijos sankcijos darbo rinkos nesujaukė

2014-08-22 13:18

Kol kas dėl Rusijos paskelbtų draudimų Klaipėdos darbo biržoje bedarbių nedaugėja. Uostamiesčio pervežimų, logistikos bei maisto produktų perdirbimo atstovai šiuo metu darbuotojų mažinti neplanuoja. Verslininkai jau dairosi ir į kitų šalių rinkas.

Ramu: uostamiesčio darbo rinkoje dėl Rusijos įvestų apribojimų didesnių pokyčių nepastebima.
Ramu: uostamiesčio darbo rinkoje dėl Rusijos įvestų apribojimų didesnių pokyčių nepastebima. / Vytauto Liaudanskio nuotr.

Kol kas dėl Rusijos paskelbtų draudimų Klaipėdos darbo biržoje bedarbių nedaugėja. Uostamiesčio pervežimų, logistikos bei maisto produktų perdirbimo atstovai šiuo metu darbuotojų mažinti neplanuoja. Verslininkai jau dairosi ir į kitų šalių rinkas.

Bedarbių nedaugėja

Rusijai paskelbus naująsias sankcijas, prognozuota, jog daliai verslininkų, kurie produkciją eksportuoja į šią šalį, ateis sunkūs laikai. Esą į viršų turėtų šoktelėti ir bedarbių skaičius.

Klaipėdos teritorinės darbo biržos atstovai tikina, jog kol kas didesnių pokyčių nepastebima.

"Nedarbas šiek tiek auga, tačiau nežymiai. Lygiai taip pat, kaip ir kasmet baigiantis vasaros sezonui", – informavo Klaipėdos teritorinės darbo biržos direktorius Mindaugas Skritulskas.

Darbo birža jau vykdė apklausas, kuriose dalyvavo tų įmonių sričių verslininkai, kuriuos pirmiausia galėtų paliesti neseniai Rusijos paskelbti draudimai įvežti daugelį maisto produktų iš ES bei kitų šalių.

Apklausoje dalyvavę pervežimais, logistika ar maisto perdirbimu užsiimantys verslininkai teigė, jog didesnių nepatogumų nepajuto.

Atranda kitas rinkas

"Nemažai verslininkų labai nedaug prekių eksportavo į Rusiją. Kita dalis bando persiorientuoti į kitas rinkas", – teigė M.Skritulskas

Verslininkai jau dabar dairosi į Vakarų rinkas. Bendradarbiavimo kryptis siekia net Maroką, Libiją ar Makedoniją, Serbiją. Maisto perdirbėjai vis dažniau atranda Kinijos rinką.

Kai kurios krovos įmonės projektuoja ateities verslo planus net ir tuo atveju, jeigu įvesti draudimai sumažintų krūvį. Verslininkai neplanuoja mažinti darbuotojų ar darbo krūvio. Daugelis ketina samdiniams suteikti galimybę persikvalifikuoti ir išsaugoti darbo vietą.

"Džiugina, kad nemažai įmonių elgiasi socialiai atsakingai ir dabartinę situaciją vertina kaip laikiną bei bando išsaugoti darbuotojus", – pabrėžė pašnekovas.

Patirties jau turėjo

Pastebima, jog daugelis verslininkų neseniai paskelbtų sankcijų dramatiškai nevertina, nes panašios patirties ilgiau veiklą vystantys verslininkai jau turi.

Pašnekovo teigimu, prieš šešiolika metų Rusiją krėtusi ekonominė krizė uostamiesčio verslininkus palietė skaudžiau. Būtent tada klaipėdiečiai ir nusisuko nuo didžiosios kaimynės rinkos.

"Tuomet sąsajos buvo daug didesnės nei dabar. Galų gale verslininkai šiek tiek yra pamokyti tų sankcijų, kurios ir iki šiol jau buvo, todėl įmonės dabar lanksčiau perorientuoja savo veiklą", – konstatavo M.Skritulskas.

Bedarbius išgraibstytų

Kilus triukšmui, esą dėl įvestų sankcijų atsiras gerokai daugiau bedarbių, sukruto ir kitų verslo rūšių atstovai. Darbo rinkoje pastebimas sujudimas.

Su Rusija ryšių neplėtoję verslininkai informuoja galbūt nukentėsiančias bendroves, kad darbuotojus, kurių paslaugų bus atsisakyta, perleistų būtent jiems.

"Yra sektorių, kur kvalifikuotų darbuotojų labai trūksta ir jie mielai jų lauktų bei priimtų", – pasakojo pašnekovas.

Vis dėlto, M.Skritulsko teigimu, verslininkai suvokia, jog dabar atleidus dalį darbuotojų, vėliau juos susigrąžinti būtų itin sunku, todėl trūks plyš stengiamasi išlaikyti specialistus.

Darbo neteks svetimšaliai

Ekspertai pastebi, jog didelėje dalyje pervežimo įmonių ir bendrovių šiuo metu dirba atvykėliai, kurių buvimo laikas Lietuvoje – ribotas.

Net ir prireikus mažinti darbuotojų skaičių, prognozuojama, pirmiausia darbo neteks svetimšaliai.

"Pervežimo bendrovėse dirba nemažai žmonių iš Rusijos, Baltarusijos ar Ukrainos. Leidimai dirbti išduodami metams, todėl labiausiai tikėtina, kad pirmiausia verslininkai atleis šiuos žmones", – apie ateitį kalbėjo direktorius.

Tačiau netikėtumams jau rengiamasi, o darbo rinka nuolat stebima. Darbo birža, pastebėjusi pokyčių, pasirengusi padėti.

Pastebėjus, jog sparčiai daugėja vienos kvalifikacijos bedarbių, būtų koreguojami profesinio rengimo mokymai.
Taip pat svarstoma ir laikinųjų darbų alternatyva. Planuojama, kad įmonės būtų subsidijuojamos, jog išlaikytų darbuotojus bent sunkiausiu periodu.
Įmonėms, patiriančioms laikinų sunkumų, būtų kompensuojama dalis darbo užmokesčio darbuotojams bei "Sodros" mokesčiai.

"Kol kas tai yra tik pasvarstymai, reaguojant į galimas problemas, kurių dar nėra. Vis dėlto reikia joms pasirengti, kad netikėtumai neužkluptų nepasiruošus", – akcentavo M.Skritulskas.

Naujausi komentarai

Komentarai

  • HTML žymės neleidžiamos.

Komentarai

  • HTML žymės neleidžiamos.
Atšaukti
Komentarų nėra

Daugiau naujienų