Lietuvos demografinė krizė ir imigracijos lygis rodo, kad nebegalime sau leisti ignoruoti pusės visuomenės ir susikoncentruoti tik į vyrų karjeras. Taip LRT RADIJUI sako asociacijos „Lyderė“ valdybos narė „Telia Lietuva“ teisės vadovė Giedrė Kaminskaitė-Salters. Anot jos, moterų situaciją darbo rinkoje pagerintų didesnis lankstumas ir požiūrio, kad moteris turi likti namuose prižiūrėti vaikų, keitimas, nes toks modelis Lietuvai netinka.